ogłoszenie o naborze na stanowisko:pracownik pierwszego kontaktu

 

na stanowisko:  pracownik pierwszego kontaktu – 1 etat

w Specjalistycznym Ośrodku Wsparcia dla Ofiar Przemocy w
Rodzinie w Tucholi

 

Wymagania niezbędne w
stosunku do kandydatów:

1. Zgodnie z Rozporządzeniem
Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 22 lutego 2011 r. w sprawie
standardu podstawowych usług świadczonych przez specjalistyczne ośrodki
wsparcia dla ofiar przemocy w rodzinie, kwalifikacji osób zatrudnionych w tych
ośrodkach, szczegółowych kierunków prowadzenia oddziaływań
korekcyjno-edukacyjnych wobec osób stosujących przemoc w rodzinie oraz
kwalifikacji osób prowadzących oddziaływania korekcyjno-edukacyjne, w
Specjalistycznym Ośrodku Wsparcia może być zatrudniona osoba która jest:

–  psychologiem – ukończone studia II stopnia na kierunku psychologia
i udokumentowany co najmniej 3-letni staż pracy w instytucjach lub placówkach
realizujących zadania na rzecz przeciwdziałania przemocy w rodzinie lub
posiadanie zaświadczenia o ukończeniu szkoleń w zakresie przeciwdziałania
przemocy w rodzinie w wymiarze co najmniej 100 godzin;

lub

– pedagogiem – ukończone studia II stopnia na kierunku pedagogika o
specjalności pedagogika opiekuńczo-wychowawcza, pedagogika resocjalizacyjna lub
studia wyższe na kierunku pedagogika specjalna i udokumentowany co najmniej
roczny staż pracy w instytucjach lub placówkach realizujących zadania na rzecz
przeciwdziałania przemocy w rodzinie;

lub

– pracownikiem socjalnym – kwalifikacje uprawniające do wykonywania zawodu
pracownika socjalnego na podstawie przepisów ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o
pomocy społecznej i udokumentowany co najmniej 3-letni staż pracy w
instytucjach lub placówkach realizujących zadania na rzecz przeciwdziałania
przemocy w rodzinie lub posiadanie zaświadczenia o ukończeniu szkoleń w
zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie w wymiarze co najmniej 100
godzin.

2. obywatelstwo polskie

3. nieposzlakowana opinia

4. zdolność do czynności prawnych
oraz korzystanie z pełni praw publicznych;

5.niekaralność za umyślne
przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo
skarbowe;

6. stan zdrowia pozwalający na
zatrudnienie na określonym stanowisku.

 

Wymagania dodatkowe:

– umiejętność prowadzenia rozmów
z osobami doświadczającymi przemocy, pierwszy kontakt, umiejętności w pracy
interwencyjnej, współpracy w zespole, współpracy ze służbami pomocowymi,

– umiejętność wstępnej diagnozy,

– znajomość przepisów prawnych i zagadnień dotyczących pracy z osobami
doznającymi przemocy, znajomość przepisów ustawy o przeciwdziałania przemocy w
rodzinie,
– przygotowywania redagowania
pism urzędowych,

– dobra znajomość obsługi
komputera i innych urządzeń biurowych,

 

Zakres obowiązków na stanowisku:


– prowadzenia rozmów z osobami
doświadczającymi przemocy, pierwszy kontakt, praca o charakterze
interwencyjnym, współpraca ze specjalistami w zespole, współpraca z służbami
pomocowymi,

– przygotowywanie diagnozy
rodziny,

– przygotowywanie i prowadzenie
dokumentacji spraw klientów, redagowania pism urzędowych,

 

Wymagane dokumenty:

Życiorys (CV), list motywacyjny,
dokumenty poświadczające posiadane wykształcenie, inne dokumenty poświadczające
posiadany staż pracy, ukończone szkolenia i certyfikaty, kwalifikacje i
umiejętności.

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
list motywacyjny, życiorys CV, powinny być opatrzone klauzulą  „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych
osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji
procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych
osobowych (Dz. U. Nr 133, poz. 883, z późn. zm.) oraz ustawą z dnia
21.11.2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458).

 

Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

– Termin – do 22.08.2011r.,

– Sposób składania dokumentów
aplikacyjnych – w zamkniętej kopercie, osobiście lub listem poleconym z
dopiskiem „nabór na stanowisko pracownicze”.

– Miejsce – Specjalistyczny
Ośrodek Wsparcia dla Ofiar Przemocy w Rodzinie w Tucholi, ul. Przemysłowa 6  89 – 500 Tuchola, w sekretariacie.

 

Dodatkowe informacje:

– Szczegółowych informacji
udziela  kierownik SOW – tel. (52)
5540045.

– Aplikacje, które wpłyną do SOW
w Tucholi po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.

– Lista kandydatów, którzy
spełnili wymagania formalne i tym samym zakwalifikowali się do postępowania
sprawdzającego zostanie ogłoszona na tablicy ogłoszeń SOW w Tucholi przy ul.
Przemysłowej 6 oraz Biuletynie Informacji Publicznej.

– Kandydaci spełniający wymogi
formalne zostaną poinformowani telefonicznie o terminie postępowania
sprawdzającego.

– Informacja o wyniku naboru
będzie ogłoszona na tablicy ogłoszeń SOW w Tucholi przy ul. Przemysłowej 6 oraz
Biuletynie Informacji Publicznej.

– Dokumenty aplikacyjne
kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do postępowania sprawdzającego będą
odbierane osobiście przez kandydatów lub przechowywane w dokumentacji Ośrodka.

                                                             Kierownik SOW w Tucholi

                                                                  Aleksandra Myszka 

Informacje

Rejestr zmian